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9h overlap with US East · Argentina
English level
Conversational
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About
Currently, María leads Organizational and Human Resources Management at Desarrollo del Sur S.E. in Argentina, where she designs internal processes, implements occupational medicine and absenteeism control, and develops key performance indicators for management. Her 15 years of experience include significant roles within the Municipalidad de Río Cuarto, progressing from operational functions to strategic planning. As Subsecretary of Strategic Development, she coordinated cross-functional initiatives across various organizational areas. Her work also included managing impactful employment programs like +45 and Mi Primer Trabajo, and contributing to the creation of the Municipal Employment Portal. She holds a degree in Human Resources Management, complementing her earlier studies as an Agricultural Technician, and is also a certified Sommelier. Seeking new professional challenges, she brings her extensive experience coordinating public sector teams. She is recognized for her absolute loyalty, exceptional work ethic, and high accountability.
Highlights
- Diseño de procesos y procedimientos
- Implemented occupational medicine, ART, and absenteeism control processes.
- Developed indicators and reports for Board and Management.
- Coordinated cross-functional initiatives across different organizational areas.
- Managed the +45, Generar Trabajo, and Mi Primer Trabajo programs.
- Participated in the creation and implementation of the Municipal Employment Portal.
- Managed and regularized a portfolio of tax debt (soft and hard delinquency).
Work preferences
- Job type
- Part-time
- Company size / type
- Early-stage startup (0-20), Growth-stage startup (21-200), Large/multinational (200+)
- Culture
- Early-stage startup (0-20), Growth-stage startup (21-200), Large Company
- Industries
- Human Resources & Recruitment
- Hours
- EST business hours
Salary context
Benchmarks for SMB non-tech role · Senior (7+ yrs).
US figures from BLS OEWS 2024 + Glassdoor; India figures from US SMB offshore vendor pricing. Adjusted for the candidate's seniority.
Work experience
- Gestión Organizacional y Recursos Humanos · Desarrollo del Sur S.E.Jun 2024 — PresentAR
- Participación en el proceso de profesionalización de la gestión interna, contribuyendo al ordenamiento de procesos, sistemas de gestión de personas y desarrollo de prácticas de Recursos Humanos. - Diseñé y documenté procedimientos y protocolos…
- Subsecretaría de Desarrollo Estratégico · Municipalidad de Río CuartoJul 2022 — Jun 2024AR
Formulé, planifiqué y di seguimiento a proyectos estratégicos institucionales, con foco en mejora de procesos, gestión por resultados y modernización administrativa. - Desarrollé indicadores de gestión, KPIs y herramientas de monitoreo. - Elaboré…
- Dirección General de Gestión Tributaria · Municipalidad de Río CuartoJan 2022 — Jan 2023AR
- Gestioné y regularicé cartera de deuda tributaria (mora blanda y dura). - Analicé información y elaboré reportes con Excel avanzado.
- Secretaría de Trabajo y Empleo · Municipalidad de Río CuartoDec 2016 — Jul 2022AR
Coordiné programas de empleo y capacitación laboral, articulando con empresas del sector comercial e industrial de Río Cuarto, instituciones educativas y organismos públicos. - Gestioné los programas +45, Generar Trabajo y Mi Primer Trabajo. …
- Administración Gestión Comercial · Sector PrivadoJan 2010 — Jan 2016AR
- Frigorífico / Salerno S.A.: administración, facturación, cuentas bancarias y proveedores. - Vinoteca y distribuidora (encargada): gestión comercial, stock y relación con clientes. - Clínica Odontológica Carrica: administración general y atención…
Education
- Técnica Agropecuaria · Escuela de Agronomía Río Cuarto2001—2007AR
- Licenciatura · Universidad Siglo XXI2024—2027AR· Gestión de Recursos Humanos
- Sommelier Profesional · Instituto Azafrán2011—2014AR